C/Aribau, 2781º 1ª 08006 BCN - Tel: 666 40 28 73 - email: info@responsablia.com
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Responsablia
Actualmente desarrolla su actividad profesional en Acción contra el Hambre como Responsable de Alianzas Corporativas y RSC. Con amplia experiencia en el mundo del fundraising y la RSC ha trabajado en Save the Children, Cruz Roja Española, Cáritas y Aldeas Infantiles. Nacido en Valladolid, vive en Barcelona y trabaja en Madrid habiendo residido en Seattle, …
Prosigue la propuesta de abordar en toda su extensión la Agenda 2030 definida a partir de 17 Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS). Se van a visualizar todos y cada uno de los ODS. El ODS nº 2 lleva por título “Poner fin al Hambre, lograr la Seguridad Alimentaria y la mejora de la Nutrición, y …
Cree, ante todo, que “la unión del conocimiento, la experiencia y la realidad vivida nos dan más legitimidad para exigir un mundo más justo”. Licenciado en Ciencias Políticas y Sociología. Es experto en evaluación, programación y supervisión de políticas públicas de inserción social y formador de formadores en economía social. Entre su formación destaca Gestión …
Comienza la aventura de abordar en toda su extensión la Agenda 2030 definida a partir de 17 Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS). Se van a analizar todos y cada uno de los ODS. El ODS nº 1 lleva por título “Poner fin a la pobreza en todas sus formas en todo el mundo”. A continuación, …
Carlos es ingeniero Industrial por la Universidad Politécnica de Madrid, Programa de Desarrollo Directivo (PDD) por la Escuela de Organización Industrial (EOI) y Programa de Emprendimiento Corporativo e Innovación Abierta por la Deusto Business School. Es miembro del Consejo Asesor de la Fundación SERES y profesor del Instituto de Estudios Bursátiles (IEB). Antes de incorporarse …
Este es el primer artículo que va a abordar la Agenda 2030 definida a partir de 17 Objetivos de Desarrollo Sostenible. Los 17 Objetivos abordan los siguientes asuntos globales: la pobreza, el hambre, la salud, la educación, la igualdad de género, el agua, la energía, la economía, las infraestructuras, la desigualdad, las ciudades, el consumo, …
Actualmente desempeña su actividad profesional como asociado en Alembeeks Group, en la que forma parte del equipo encargado de aportar a organizaciones ayudando a los responsables financieros, y de relaciones con inversores, a comunicar su propuesta de inversión y a mantener relaciones estables y duraderas con sus accionistas e inversores, tanto actuales como potenciales. Todo …
Este es el sexto y último artículo que trata sobre la gestión de ”La cultura de empresa”. En los artículos anteriores se indicaron las implicaciones de la gestión de la cultura de la empresa, y de las diferentes acciones a implementar para que la gestión de la cultura de empresa se convierta en una cuestión …
Con amplia experiencia como directivo y consejero en empresas internacionales de especialidades químicas y farmacéuticas. El año 2001 se estableció como consultor independiente, asociado a grupos internacionales. Ha diseñado y presentado cursos, dando soporte y acompañamiento a directivos y empresas en temas de excelencia operativa, estrategia e innovación, mejora del rendimiento, proyectos y programas de …
Este es el quinto artículo de una serie de seis, que trata sobre la gestión de ”La cultura de empresa”. En los artículos anteriores se indicaron las implicaciones de la gestión de la cultura de la empresa, y de las diferentes acciones a implementar que conforman la gestión de la cultura de empresa como una …
Cultura de empresa (V): gestión calidad e innovación Leer más »
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